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Karriere & Ausbildung
Immer mehr Deutsche arbeiten für längere Zeit im Ausland, um es als Karrieresprungsbrett zu nutzen. Doch auch in der Ferne können sie arbeitslos werden. Was Betroffene bei der Rückkehr nach Deutschland beachten sollten, erfahren Sie in diesem Beitrag. mehr »
Frauen in Deutschland finden oft keine Vollzeitstelle und das, trotz steigender Erwerbsbeteiligung der Frauen. Die Zahl der Teilzeitstellen und Minijobs dagegen hat zugenommen. Sind Frauen am Arbeitsmarkt noch immer benachteiligt? mehr »
Am Arbbeitsmarkt sind derzeit 15000 offene Stellen für Informatiker zu besetzen. Trotz der Wirtschaftskrise suchen die die Unternehmen der Informations- und Telekommunikationsindustrie in Deutschland weiter qualifizierte Fachkräfte. mehr »
Bewerbungen für Auslandseinsätze – sei es als Praktikant oder für eine Festanstellung – treiben vielen Jobsuchenden den Schweiß auf die Stirn. Dabei ist Panik völlig überflüssig, denn es gibt ein paar ganz einfache Grundregeln. mehr »
Persönlichkeit ist das wichtigste Einstellungskriterium bei Hochschulabsolventen. Sie ist im Gegensatz zu Sprachen nur schwer veränderbar. mehr »
Wenn Top-Verkäufer zu Vertriebsleitern aufsteigen, sind sie oft noch unsicher im Führen ihres Teams. Um diesen Unsicherheitsfaktor zu minimieren, muss er seine Kompetenzen kontinuierlich ausbauen. mehr »
Zahlreiche Branchen haben derzeit dringenden Bedarf an qualifizierten Fach- bzw. Führungskräften. Ein modernes Recruitment hilft, die richtigen Arbeitskräfte für das eigene Unternehmen zu finden. mehr »
Karrieremessen bieten gute Möglichkeiten, bereits erste Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. Einiges gibt es beim Besuch solcher Messen beachten. Von der Recherche über die Unternehmen bis zum Outfit muss alles stimmen. mehr »
Klassische Karriereverläufe, die berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Wohlstand auf lange Zeit sichern, gibt es nicht mehr. Im Beruf und in den Unternehmen wird man künftig ein neues Selbstverständnis brauchen. mehr »
Wie mittlere und obere Führungskräfte bei der Suche nach einer neuen Stelle vorgehen sollten. Die Tipps beruhen auf einer Analyse der beruflichen Biographien von 87 Führungskräften. mehr »
Karrieresprung Prokura: Kompetenzzuwachs mit arbeitsrechtlichen Konsequenzen
In der beruflichen Entwicklung ist die Erteilung der Prokura für Führungskräfte ein wichtiger Karrieresprung. Sie ist ebenso mit höherer Vergütung wie mit Personalverantwortung verbunden.
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Der letzte Eindruck bleibt
Bei der Arbeit ist es wie beim Turnen - ein gekonnter Abgang verbessert die Note. Wer sich jedoch angesichts des baldigen Abschieds gehen lässt, vermasselt sich damit meist sein Image.
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Wer sich einen Ausbildungsplatz sucht, sollte sein künftiges Gehalt im Blick haben
Die Situation auf dem Lehrstellenmarkt in Berlin ist trotz des Wirtschaftsaufschwungs weiterhin angespannt. Zwar sind viele froh, überhaupt einen Ausbildungsplatz abzubekommen. Trotzdem spielt das Gehalt bei der Suche nach einem passenden Beruf eine wichtige Rolle.
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Fast jeder Büroarbeitsplatz ist heute mit einem Internetzugang ausgestattet. Dies verlockt dazu, auch privat zu surfen.
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Wer eine Straftat des Arbeitgebers anzeigt, riskiert die Kündigung
Mitarbeiter, die Missstände oder gar Straftaten ihrer Arbeitgeber nach außen tragen, riskieren in Deutschland eine Kündigung. Denn Arbeitsrichter sehen in dem Verhalten der sogenannten Whistleblower eine Verletzung der auch in diesem Fall gebotenen Loyalitätspflicht.
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Die meisten Studierenden hadern während der Hochschulzeit mit ihrer Wahl. Viele arrangieren sich nach einer Phase des Zweifelns mit ihrer Entscheidung und schließen erfolgreich ab. Doch in Deutschland gibt es auch eine hohe Quote von Abbrechern, ergab eine Untersuchung des Hochschul-Informations-Systems (HIS).
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Angesichts der nach wie vor hohen Arbeitslosenzahlen ist der Weg in die Selbstständigkeit für viele ein Ausweg aus Hartz IV und sozialem Abstieg.
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Wer einen Job im Ausland anstrebt, wendet sich an die Zentralstelle für Arbeitsvermittlung. Wichtige Zielländer sind Kanada und Australien.
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Heute sind eine grundlegende Berufausbildung oder ein Studium keine Garantie mehr für einen klassischen Berufsweg. Ein Karriereplaner hilft.
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